《暂行办法》规定，总包单位应当在工程施工合同签订之日起30日内开立专用账户，并与建设单位、开户银行签订资金管理三方协议。专用账户名称为总包单位名称加工程建设项目名称后加“农民工工资专用账户”。同时，建设单位与总包单位订立书面工程施工合同时，应当约定工程款计量周期和工程款进度结算办法、建设单位拨付人工费用的周期和拨付日期以及人工费用的数额或者占工程款的比例，且应当满足农民工工资按时足额支付的要求。此外，总包单位有2个及以上工程建设项目的，可开立新的专用账户，也可在符合项目所在地监管要求的情况下，在已有专用账户下按项目分别管理。
工程完工、总包单位或者开户银行发生变更需要撤销专用账户的，总包单位将本工程建设项目无拖欠农民工工资情况公示30日，并向项目所在地人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门出具无拖欠农民工工资承诺书。但工程建设项目存在以下情况，总包单位不得向开户银行申请撤销专用账户：尚有拖欠农民工工资案件正在处理的；农民工因工资支付问题正在申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的；其他拖欠农民工工资的情形。
为抓好专款專用，《暂行具体办法》实际上规范河北四建方强化对总包方开立、公司注销專用帐号里卡情况报告的监察，还确立网上开户中国人民银行办理禁止将專用帐号里卡的资金存入除本该项目人们工小编中国人民银行办理帐号里卡任何的帐号里卡，禁止为專用帐号里卡保证现金账取出和别的打款结账安全服务。为了保障人工费用的及时拨付，《暂行办法》要求建设单位应当按工程施工合同约定的数额或者比例等，按时将人工费用拨付到总包单位专用账户。人工费用拨付周期不得超过1个月。若出现未按约定拨付人工费用等情况的，开户银行应当通知总包单位，由总包单位报告项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门，相关部门应当纳入欠薪预警并及时进行处置。若建设单位已经按约定足额向专用账户拨付资金，但总包单位依然拖欠农民工工资的，建设单位应及时报告有关部门。
在实际上的月薪微信收款环节，《暂行有效的方法》注意，开发工程开发建筑网站开发层面总包基层组织对产业工人工月薪微信收款负总责，全面推进专业总包基层组织产业工人工月薪委托代理总包基层组织代替发送体系（有以下缩写总包代替发送体系）。里面，颁布落实总包代替发送体系的，专业总包基层组织以身份认证制标准化的管理信息为基本知识，按月考评产业工人工运转量并编写月薪微信收款表，经产业工人工本身盖章要确认后，与产业工人工员工考勤记录表、本月开发工程开发建筑速度等问题全部都交总包基层组织，并督促总包基层组织加强产业工人工月薪微信收款运转。与此同时，总包基层组织时应在开发工程开发建筑网站开发创业监理院校合理配置劳资专管员，对专业总包基层组织劳作雇工落实监查标准化的管理，复核专业总包基层组织编写的产业工人工员工考勤记录表、月薪微信收款表等月薪申请资科。不仅对开发组织、总包组织及项目流程分包组织说出要明确让，《暂行土办法》还从经济波动视场角要明确，国家、省、市、县计划经济体制做到农业建筑工人工薪资信誉卡缴付实时把控预警系统机制讯息讯息讯息互联网络极客网络，与建筑设计建筑工人操作服务的、投资人内容线上贷款审核管控、公布信誉讯息讯息APP、公布水利水电项目流程开发市面 管控、铁路交通项目流程把控功能性操作等讯息APP接入，做到讯息检测、剖析预警系统机制讯息等功能性。各区各处门应由切实加强项目流程开发内容贷款审核、资源全面落实、工程准许、劳功用人、薪资信誉卡缴付等讯息的直接讯息APP，依据农业建筑工人工薪资信誉卡缴付实时把控预警系统机制讯息APP落实好几部门协同管理管控。《暂行有效的方法》自发文那天起执行。有效的方法执行前已开办的用账号，可马上调取用。